團結協作 安全奉獻

電儀分廠鍋爐尿素電工班榮獲陜化公司2021年先進班組

電儀分廠鍋爐尿素電工班負責煤化工合成氨裝置區600中控、鍋爐、尿素、原運、污水處理、711罐區、陜鼓在內的區域內所有電氣設備運行、維護、檢修及故障處理工作。班組共19人，其中高級工程師1人，中級工程師4人，技師2人，大學本科5人，大專6人。鍋爐尿素電工班始終把安全工作、服務生產作為班組工作的核心，積極貫徹落實公司各項要求部署，嚴格執行操作規范，高標準完成各項工作。堅持“團結、協作、安全、奉獻”就是生產力的管理工作理念，做到從我做起，從細節入手樹立零違章理念，安排工作分工明確，最大限度地發揮每位員工自身的工作主動性，實現了全年安全無事故，服務無投訴目標，獲得了“陜化公司2021年先進班組”榮譽稱號。

團結凝聚力量 協作提高效率

該班組成員深知“團結凝聚力量 協作提高效率”的道理，十分重視團結協作。夜間值班人員每天如實及時填寫值班記錄，對夜間發生的缺陷進行記錄，不能及時消除的缺陷當面與班長交接。如遇休假，休假人將自己的工作與所負責的設備委托給與自己互補的員工，以保證班內工作順利開展。

班組嚴格執行檢修計劃，高度重視“隱患大排查 管理大提升”工作，積極開展隱患排查，努力提升檢修和巡檢質量，及時提供高標準服務，精心維護所轄區域電儀設施，全年計劃檢修完成率99.5%，隱患整改率95%，保證了生產系統穩定運行。

加強安全管理 夯實班組安全基礎

在安全教育方面，利用每天一次的早班給班組成員講解安全問題，要求班組每位成員從崗位責任制度出發，明確自身安全職責，形成班組中的安全責任網絡，安全員經常對班組人員進行安全教育，在設備檢修作業及值班中，始終堅持把安全放在首位的原則，認真搞好安全知識培訓。

在工作安排方面，合理安排每天的工作，做到工作票和作業文件在班組內逐級檢查合格后方能進入現場作業，班長每日現場跟蹤檢查制度執行情況，對不合格項提出整改，落實考核制度。

同心跨越 努力創建學習型和諧班組

通過創建“五型班組”深入開展班組建設，執行嚴格的制度及不斷創新的班組管理辦法來徹底杜絕習慣性違章作業行為，班組員工素質得到明顯提升，逐步成為一支充滿活力和激情、勇于學習和創新的優秀團隊。

在班組人員思想方面，做到班組內人員的團結，抓好班組小家建設，獲得無違章班組、先進班組榮譽，激勵著每一個班組成員盡職盡責追求卓越。定期召開班組生活會，班組成員踴躍發言，就近期生活、工作、安全等各項問題各抒己見，對加強班組建設提出意見和建議，統一思想，促進團結，凝聚力量。

班組全體成員團結拼搏,努力完成每一項工作任務。特別是多次面臨突發工作任務時，班組成員在班長的帶領下，憑著對工作的熱情和愛崗敬業的精神，有時候需要幾天幾夜接續奮戰,直到檢修工作完成，系統送電穩定運行才放心回家休息。在員工面前樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象，受到分廠領導的一致好評。2021年8月、10月面對1號鍋爐，2號鍋爐檢修時間短，工作量大的情況，班組成員不怕苦不怕累加班加點接續奮戰，提前高質量完成任務，保證了鍋爐按時投運。12月16日，在083管廊處橋架302E二段高壓電纜做電纜頭即將完工時，發現一段運行電纜一處冒煙，立即上報分廠領導，加班加點連續奮戰24小時，在不影響系統運行情況下，完成故障處理，確保裝置正常運行。

長此以來的經驗和事實證明，“團結、協作、安全、奉獻”就是生產力的管理工作理念是班組奮斗不止，不斷進步的基礎。新的一年，鍋爐尿素電工班全體成員將會更加努力，展現出更為嶄新的面貌，以飽滿的工作熱情和不斷創新工作的進取精神，以一流的工作標準、一流的工作作風不斷把工作推向新高度，為系統和設備的穩定運行貢獻自己的力量。（電儀分廠  王思卓）