近日，尿素分廠黨總支榮獲陜煤集團先進基層黨支部榮譽稱號。

尿素分廠黨總支成立于2020年4月，下設黨支部兩個，即第一黨支部和第二黨支部。分廠現有黨員49人，其中大專以上60%，80后黨員約占40%。在公司黨委的正確領導下，分廠黨總支堅持以生產經營為中心開展黨建工作，規范標準制度，明確目標任務，以黨建標準化為基準，扎實做好各項具體工作。創新開展總支黨建特色活動、主題黨日活動、融工程建設等取得實效，在黨史學習教育和隱患大排查、管理大提升的工作行動中，支部及分廠按照公司要求迅速落實工作，率先開展了一系列學習及工作舉措，贏得了一致贊許。

重建架構規范支部管理，強化黨員思想教育。尿素分廠是陜化公司最年輕的生產分廠之一，2020年4月，為順應公司改革和發展需要，成立尿素黨總支，由原合成分廠、原尿素分廠合并組建而成，下轄合成氨裝置區合成工段、三尿素工段及尿素裝置區一尿素工段、二尿素工段。面對工藝段較多、生產過程復雜、片區跨度廣、新老員工占比高、管理難度大的特點，分廠黨總支部始終堅持以凝心聚力、服務生產為原則，按照標準化黨支部工作要求根據實際情況，制定了分廠《黨員學習應知應會制度》《三會一課制度》《學習強國制度》等管理辦法。規范了總支、各支部成員工作流程，落實了支委、組織員和普通黨員的職責和責任，有效提升了激發了學習熱情，引導黨員養成自覺學習的良好習慣。在具體工作執行上從各類會議學習基礎要求做起，從黨建理論知識學起，從公司安全生產經營形勢和動態宣貫起，推行黨總支書記、黨支部書記、黨員代表、勞動模范等輪流講黨課，講述黨的發展歷史。通過系統學習習近平總書記的重要講話、開展黨風廉政建設和反腐敗工作，讓每位黨員都清楚作為黨員、作為崗位工人的方向和定位，自覺做好本職工作，支部黨員綜合素質和支部戰斗堡壘作用不斷提高。

創新開展支部特色活動，激發支部工作活力。主題黨日活動一直是尿素黨總支黨務工作在公司范圍內的一項重要亮點工程，為此，尿素黨總支切實從黨員群眾的思想需要出發，黨、團、工緊密結合，以助力分廠安全生產管理工作為目的。支部每月根據生產及實際需要，充分討論和研究制定“特色主題黨日”活動，組織黨員開展“紅色革命”故事講述、政治生日、詩朗誦、心向尿素、我為分廠建言獻策、致敬老兵、員工座談會、紅色教育、團建等活動，同時根據生產崗位的實際情況，組織黨員開展清理防洪渠，生產現場設備保養、黨員攻堅克難、安全隱患排查、重陽慰問敬老院老人等活動。在支部班子的帶領下黨員們充分發揮能吃苦、能戰斗、能奉獻、能團結、能工作的精神作風，分廠合成氨、尿素系統安全穩定高效運行，對標工作成效顯著各類工藝消耗不斷下降，多元化尿素產品開發滿足了市場需求廣銷各地。分廠黨建在引領生產、帶動生產、助力生產工作得到更好地進步和發展，同時也激發了黨員的集體意識、團結意識，增強了黨組織的凝聚力、戰斗力。

多形式黨建知識學習，豐富黨員理論水平。為了豐富黨員的理論知識，黨總支以黨建知識為基礎，以“學習強國”、“渭南互聯網+黨建”云平臺為依托，結合分廠安全生產工作內容，通過年度黨建知識競賽、季度總支黨建知識測驗、月度支部黨建內容提問、小組定期黨建理論學習等豐富黨員理論知識水平。分廠在陜化公司內部率先舉辦了規模性黨建知識競賽，除黨建知識外，還將安全、生產和設備內容充分融入競賽，以及多環節比拼增加了學習趣味性，為公司其他單位提供了借鑒。同時黨員學習情況納入積分制管理和勞動競賽，分廠黨員姚建宇被集團評為“學習強國”優秀個人，分廠第一黨支部被公司評為“學習強國”先進集體，真正體現黨支部工作引領作用，進一步夯實了黨員的黨建知識掌握。

率先落實黨史教育活動，凝聚前行正能量。黨總支先后組織黨員及入黨積極分子赴藍田、韓城等紅色基地開展追憶紅色精神活動，總支書記率先帶頭開展黨史黨課授講課、支部特邀公司勞模為黨員授課等，此外支部還創新性地開展黨史問答游戲、紅色觀影活動，使大家深受愛國主義和革命主義傳統教育。與此同時，分廠借助公司微信公眾號、公司網站、分廠微信工作群、副班培訓、抖音等形式廣泛宣傳黨史工作內容以及管理、生產中的好做法、先進典范人物等，引導黨員群眾通過黨史學習教育，把學習精神化作分廠黨建及生產工作的動力。

做好隱患治理及管理提升，開創工作新局面。尿素分廠積極貫徹公司《隱患大排查、管理大提升》方案要求，黨總支成員率先帶頭，嚴查、細查各工段存在問題，努力做好分廠內部整改，落實公司級檢查問題整改并及時反饋，以“零容忍”為原則、“零事故”為目標，引導和教育廣大黨員群眾將精力用在崗位實際及分廠工作中，樹立“崗位細職責、人人懂安全、事事有著落、獎懲有依據”的良好工作氛圍。

珍惜榮譽，砥礪前行。榮譽是新的起點，尿素分廠黨總支將繼續貫徹公司各項決策部署，積極主動，努力作為，開創基層黨建新局面，為公司發展貢獻力量。